充実した福利厚生

ファースト住建は働きやすい環境づくりに取り組んでいます。
有給の取得率も高めでオンとオフの切り替えができます。
育休・産休の両立も応援しています。

福利厚生

成長につながる余白

ファースト住建は働きやすい環境づくりに取り組んでいます。
有給の取得率も高めでオンとオフの切り替えができます。
育休・産休の両立も応援しています。

勤務時間

・8:45~17:45
・休憩70分

休日・休暇

【定休日】
企画営業部    水曜日 + 火曜日(年3~5回程出勤有)
工事部・管理部  日曜日 + 土曜日(年3~5回程出勤有)

【長期休暇】
・GW(5~8日連休※)
・夏季休暇(5~8日連休※)
・年末年始休暇(7~8日連休※)  ※2025社内カレンダーに準じる

【その他休暇】
・慶弔休暇
・育児休暇
・有給休暇(入社6ヶ月後10日、最大40日)

頑張る仲間をサポートする制度

家を建てお客様に提供する私たちの仕事は様々な資格を有することでさらにプロフェッショナルを極めていきます。
そのための資格手当などのバックアップも充実。
仕事の充実はもちろん、経済的なゆとりを得ることにも大きくつながります。

資格手当

・不動産鑑定士:30,000円
・一級建築士:30,000円
・土地家屋調査士:20,000円
・宅地建物取引士、二級建築士、一級建築土木施工管理技士:20,000円
・木造建築士: 10,000円
・二級建築土木施工管理技士、インテリアコーディネーター:6,000円
・マンション管理士: 5,000円
・福祉住環境コーディネーター2級:2,000円
・マンション管理業務主任者:3,000円
※資格手当には、対象部署があります。また、上限4万円まで(月額)

その他の手当

・家族手当(扶養者) 配偶者:10,000円、子供/1人:5,000円(18歳まで)
・残業手当
・役職手当
・交通費全般支給

報酬・表彰制度

・仕入報酬、販売報酬、商品企画コンテスト、四半期報酬
・勤続報酬(10年 20年)
・完成棟数報酬
・年間表彰

仕事中の社員